Tạo môi trường để phụ nữ ngành nước lên tiếng

Cần sự đồng hành để giảm bớt gánh nặng

“Nước và bình đẳng giới” là chủ đề của ngày Nước thế giới năm nay, với thông điệp ấn tượng “Nơi dòng nước chảy, bình đẳng nảy mầm”. Chủ đề và thông điệp này đã phần nào chỉ ra mối liên hệ chặt chẽ giữa nước, vệ sinh an toàn và bình đẳng giới trong quá trình thúc đẩy phát triển bền vững và đảm bảo quyền con người.

Đại diện SAWACO, Báo Phụ nữ TPHCM cùng các chuyên gia, diễn giả tại buổi tọa đàm

Phát biểu tại tọa đàm, tiến sĩ Hạ Thúy Hạnh - Phó viện trưởng Viện Cấp thoát nước và Môi trường, Phó chủ tịch Câu lạc bộ Lãnh đạo nữ ngành nước Việt Nam - cho hay, trong 45 đơn vị hoạt động trong ngành nước được khảo sát, chỉ 1 đơn vị có ban hành chiến lược riêng về thúc đẩy bình đẳng giới ở nơi làm việc; phần lớn các công ty chưa định rõ ủy ban hay cơ chế chuyên về thúc đẩy bình đẳng giới. Phụ nữ chiếm khoảng 1/3 lực lượng lao động trong ngành nước nhưng lại rất hiếm người nắm giữ các vị trí lãnh đạo và kỹ thuật.

Buổi tọa đàm không chỉ có các số liệu khô cứng mà còn có những tiếng lòng của người trong cuộc. Bà Nguyễn Thị Thùy Linh - Giám đốc kinh doanh SAWACO, Chủ tịch Câu lạc bộ Lãnh đạo nữ, Chi hội Cấp thoát nước miền Nam - cho hay, lãnh đạo tổng công ty luôn coi trọng vai trò của nữ giới và luôn khuyến khích, hỗ trợ phụ nữ thăng tiến, nhưng ngoài việc “giữ nước” ở công ty, phụ nữ còn phải “giữ lửa” gia đình. Việc đảm đương cùng lúc nhiều vai trò đã phần nào rút cạn năng lượng của phụ nữ. Do đó, phụ nữ rất cần sự đồng hành, thấu hiểu, sẻ chia từ gia đình.

Bà Trương Thị Thu Thảo - Giám đốc Chi nhánh Nước thải Thuận An, Công ty cổ phần - Tổng công ty Nước và Môi trường Bình Dương - bộc bạch, bà may mắn nhận được sự giúp sức lớn từ gia đình chồng nên mới được toàn tâm toàn ý cho công việc. Khi rời công sở về nhà, bà đã có bữa cơm nóng do mẹ chồng chuẩn bị.

Tự tin, nâng cao năng lực để xoá rào cản định kiến

Không khí buổi tọa đàm luôn sôi nổi nhờ phần dẫn dắt dí dỏm, trí tuệ của phó giáo sư, tiến sĩ Nguyễn Minh Hòa - chuyên gia xã hội học và đô thị học, tiến sĩ Ngô Thị Thanh Mai - giảng viên Học viện Phụ nữ Việt Nam.

Bà Lý Việt Trung - Tổng biên tập Báo Phụ nữ TPHCM - nhắc lại những hình ảnh vẫn còn in đậm trong ký ức của nhiều người: cảnh những người mẹ, người chị gánh đôi thùng nước trên vai, từng bước nặng trĩu về nhà, ngày này qua ngày khác. Họ chắt chiu từng gáo nước nhỏ, lặng lẽ nhường phần nước sạch cho những người thân khác. Và hôm nay, từ chỗ gánh nước, phụ nữ đã chuyển sang dẫn nước, tức là chuyển đổi vai trò từ thụ hưởng sang kiến tạo.

Bà nói: “Phụ nữ dẫn nước là những kỹ sư, nhà quản lý, nhà hoạch định chính sách trong ngành nước. Họ không chỉ đứng bên dòng nước mà đang góp phần quyết định dòng nước sẽ chảy về đâu. Việc thành lập Câu lạc bộ Lãnh đạo nữ ngành nước Việt Nam là một bước đi rất đáng trân trọng. Có thể nói, chúng ta đã đi trước một bước trong việc hiện thực hóa tinh thần “Nước và bình đẳng giới” mà Liên hiệp quốc đang kêu gọi”.

Ông Nguyễn Thanh Sử - Phó tổng giám đốc SAWACO - đánh giá cao vai trò của phụ nữ công tác trong lĩnh vực cấp nước

Chia sẻ với phóng viên Báo Phụ nữ TPHCM bên lề tọa đàm, bà Lã Thị Thu Hằng - Giám đốc điều hành Công ty Digisensor JSC (đối tác cung cấp thiết bị cho SAWACO) - cho rằng, bình đẳng giới trong ngành nước là quá trình dài hơi, bền bỉ. Bà cho hay, ở Digisensor JSC, 100% công nhân và nhân viên bộ phận hành chính, kế toán là nữ nhưng nhân sự ở khâu kỹ thuật lại toàn là nam. Bà có nghĩ đến yếu tố cân bằng giới nhưng sau nhiều cố gắng, công ty vẫn chưa tuyển được nhân sự nữ làm công việc kỹ thuật.

Tiến sĩ Ngô Thị Thanh Mai đúc kết, với các tham luận, ý kiến cởi mở, thẳng thắn, tọa đàm đã phần nào phác họa bức tranh toàn cảnh về bình đẳng giới trong ngành nước, ghi nhận những đóng góp đồng thời chỉ ra các thách thức để từ đó có giải pháp nâng cao vị thế, phát huy đúng năng lực của phụ nữ.

Theo bà, buổi tọa đàm giống như gieo một hạt mầm, gợi mở những cuộc trở mình lớn hơn trong nhận thức và hành động cho tương lai. Bà cho rằng, trước khi xóa bỏ mọi định kiến về vai trò lãnh đạo của phụ nữ, chính mỗi cán bộ nữ cần phải tự tin, nỗ lực học hỏi, nâng cao năng lực để đáp ứng tốt yêu cầu công việc, đặc biệt là ở một ngành nghề thiên về khoa học, kỹ thuật như ngành cấp nước.

Tiến sĩ Hạ Thúy Hạnh - Phó viện trưởng Viện Cấp thoát nước và Môi trường, Phó chủ tịch Câu lạc bộ Lãnh đạo nữ ngành nước Việt Nam, chia sẻ những khó khăn của phụ nữ trong ngành nước

Diễm Mi