PNO - Nghề giáo vốn không có cái gọi là lương tháng 13 hay thưởng tết một cách chính danh.
Tôi không hiểu vì sao lại có một thông lệ, cứ cuối năm, người ta lại nhắc nhiều đến chuyện thưởng tết của giáo viên. Là người công tác trong ngành giáo dục đã nhiều năm, tôi nghĩ đó không phải là hoạt động gì nổi bật của ngành giáo dục để nói nhiều như thế.
Bởi thật ra, giáo viên cũng là viên chức như cả triệu viên chức đang công tác trong nhiều lĩnh vực khác nhau. Từ nhiều năm nay, mỗi năm, UBND TP.HCM đều có chỉ đạo việc thưởng tết cho cán bộ, công chức, viên chức như nhau (năm nay là 1,5 triệu đồng/người).
 |
| Giáo viên vốn không có lương tháng 13 hay thưởng tết một cách chính danh (Ảnh minh hoạ) |
Như các viên chức ở các ngành nghề khác, nghề giáo vốn không có cái gọi là lương tháng 13 hay thưởng tết một cách chính danh (ngoài khoản do UBND TP.HCM thưởng).
Khoản tiền cuối năm mà các thầy cô được nhận thực chất là việc cộng gộp nhiều khoản tạm gọi là chăm lo tết: đó là tiền thu nhập tăng thêm quý IV năm trước sẽ được chia vào tháng Một năm sau, đúng ngay dịp trước tết Nguyên đán; rồi tiền tăng thu nhập từ kết dư cũng rơi đúng dịp này… mà những khoản tiền này không phải trường nào, địa phương nào cũng có.
Thế nên, giáo viên trường được “thưởng” nhiều cũng chỉ dám mừng trong bụng, không dám khoe với đồng nghiệp trường bạn. Giáo viên trường bạn nhìn qua lại rơi vào cảnh chạnh lòng “đi dạy bao năm nào biết thưởng tết”. Thầy cô ở vùng sâu vùng xa thậm chí chỉ có chai dầu, gói mứt… đón tết.
Kết quả, dù “thưởng” ít hay nhiều thì trước những thông tin đó, xã hội cũng chỉ có thể nhìn thầy cô bằng hai cách: người tích cực thì thấy tội nghiệp, nếu tiêu cực lại suy diễn chắc tiền nhiều trích từ tổ chức dạy thêm, lạm thu... Dù chọn nhìn câu chuyện thưởng tết bằng lăng kính nào thì rõ ràng niềm tin vào giáo dục cũng giảm sút theo từng cái “thưởng” cuối năm.
Cũng chính từ những khoản “thưởng” này làm cho câu chuyện tết ở một số nơi không thể yên ả. Các đơn vị được quyền “chia” số tiền kết dư sau một năm gói ghém, thì lại xảy ra chuyện dòm ngó nhau, so bì, kiện tụng về việc chia khoản tiền này như thế nào…
Khoản tiền này ở mỗi đơn vị không giống nhau, có trường vài chục triệu nhưng cũng có nơi chỉ được vài trăm ngàn đồng. Lao động hợp đồng nhìn “thưởng tết” của lao động biên chế cũng cám cảnh.
Chính sự chênh lệch của cái gọi là khoản “thưởng tết” này đã dẫn đến những cuộc so bì không hồi kết giữa giáo viên các trường; trở thành cuộc kỳ kèo giữa những người thầy trong cùng một ngôi trường… Có lẽ, cuộc kỳ kèo tiền nong ở nghề nào cũng đều dễ được cảm thông hơn nghề giáo.
Vì vậy, năm hết tết đến, chỉ mong đừng nhắc nhiều đến những chuyện thưởng tết của nghề giáo, đừng để chúng tôi hoặc tủi thân hoặc nhận về lời xì xầm. Xin đừng khoét sâu thêm nữa vào niềm tin mà xã hội mong chờ ở người thầy.
Lộc Đỗ
| Chia sẻ bài viết: |
UBND quận 8 vừa ban hành kế hoạch tuyển sinh vào các lớp Một, lớp Sáu năm học 2024-2025.
Sở GD-ĐT TPHCM vừa có văn bản chấn chỉnh hành vi vi phạm đạo đức nhà giáo đối với trẻ, yêu cầu địa phương giám sát các cơ sở mầm non.
Chiều 24/4, khi cơ quan chức năng tới niêm phong, đình chỉ hoạt động, nhiều phụ huynh của trường mới ngỡ ngàng biết trẻ ở đây bị bạo hành.
Ngay trong chiều 24/4, UBND phường Linh Trung đã tới cơ sở đọc quyết định đình chỉ nóng Lớp mẫu giáo Tí Bo sau vụ việc chủ cơ sở bạo hành trẻ.
Bà Lâm Thị Bạch Nga khai do 2 cháu bé không chịu ăn, nghịch làm hư đồ nên “bạo hành” các bé tại lớp mẫu giáo.
Công an thành phố Hà Nội phối hợp với các cơ sở giáo dục trên địa bàn quận Ba Đình triển khai mô hình “Cổng trường học an toàn giao thông”.
Sự việc được xác nhận xảy ra tại Lớp mẫu giáo Tí Bo (phường Linh Đông, TP Thủ Đức, TPHCM).
Từ ngày 24-28/4, Bộ GD-ĐT mở hệ thống quản lý thi, học sinh lớp 12 có 5 ngày để thử đăng ký thi tốt nghiệp THPT trực tuyến trên hệ thống.
Mới đây, một trường mầm non công lập ở TPHCM dự kiến tăng mức thu lên gần 8 triệu đồng/tháng khi thực hiện tự chủ tài chính.
Năm nay, các trường công lập tại TPHCM tuyển hơn 71.000 học sinh vào lớp Mười, năm ngoái là 77.000.
Trường ĐH Công thương TPHCM nhận hồ sơ xét tuyển bằng kết quả thi đánh giá năng lực với 3 mức điểm sàn là 600, 650 và 700 điểm, tuỳ ngành.
Trường mầm non Vàng Anh (quận 5, TPHCM) dự kiến tăng học phí lên 7.870.000 đồng/tháng, tuy nhiên hầu hết phụ huynh đều phản đối vì mức học phí này quá cao.
Ngày 20/4, Hội Sinh viên Việt Nam TPHCM phối hợp Trung tâm Hỗ trợ Học sinh, Sinh viên TPHCM tổ chức ngày hội sinh viên với ngoại ngữ lần 9, năm 2024.
Hầu hết các chương trình đào tạo tại TPHCM đều có mức điểm tối thiểu để đăng ký xét tuyển bằng kết quả thi đánh giá năng lực đợt 1 là 730.
Sau ngày nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương, sáng 19/4, có 61 học sinh Trường tiểu học Ngọc Sơn không đến trường.
Nhiều nhà đào tạo, doanh nghiệp, sinh viên gửi ý kiến đóng góp quanh việc làm thế nào để sinh viên vừa làm thêm an toàn vừa hoàn thành tốt việc học.
Nhận định khoa học, công nghệ phát triển với cấp số nhân, nhiều chuyên gia cho rằng cần phải có sự chung tay của doanh nghiệp vào đào tạo sinh viên.
Sở GD-ĐT TPHCM vừa công khai chỉ tiêu và học phí các trường ngoài công lập năm học 2024-2025. Nhiều trường có mức học phí lên đến gần 60 triệu đồng/tháng.
