282 giáo viên TPHCM nghỉ việc trong năm 2022

02/02/2023 - 14:36

PNO - Ông Tống Phước Lộc - Trưởng phòng Tổ chức cán bộ, Sở GD-ĐT TPHCM - thông tin, trong năm 2022 TPHCM có 282 giáo viên nghỉ việc, chiếm 0.49%.

Sáng 2/2, trao đổi với phóng viên, ông Tống Phước Lộc cho hay, tính đến tháng 12/2022, trong toàn ngành ở các bậc học có 282 giáo viên nghỉ việc. Trong đó có 99 giáo viên mầm non, 86 giáo viên tiểu học, 76 giáo viên THCS, 20 giáo viên THPT và 1 giáo viên chuyên biệt.

Như vậy, tính trên tổng số giáo viên công lập toàn thành phố năm học 2022-2023 (57.500 giáo viên), thì tỉ lệ giáo viên nghỉ việc tại TPHCM trong năm 2022 chỉ chiếm 0,49%.

Năm 2022, TPHCM có 282 giáo viên nghỉ việc, chiếm 0,49%
Năm 2022, TPHCM có 282 giáo viên nghỉ việc, chiếm 0,49%

"Nguyên nhân giáo viên nghỉ việc theo báo cáo từ phía các đơn vị đều xuất phát từ lý do cá nhân chứ không phải vì vấn đề thu nhập. Tại TPHCM, chế độ đãi ngộ, chăm lo cho giáo viên luôn được thành phố quan tâm, sát sao. Nghị quyết 03 của thành phố quy định về việc tăng thêm thu nhập cho giáo viên đã giúp thầy cô an tâm gắn bó với nghề..." - ông Tống Phước Lộc chia sẻ.

Ngoài ra, ông Tống Phước Lộc cũng cho biết, trong năm 2022, toàn thành phố có 732 giáo viên nghỉ hưu theo chế độ. Trong đó có 118 giáo viên bậc mầm non, 327 giáo viên tiểu học, 186 giáo viên THCS, 99 giáo viên THPT và 2 giáo viên chuyên biệt.

Giám đốc Sở GD-ĐT TPHCM Nguyễn Văn Hiếu cho hay, nhằm giữ chân giáo viên đồng thời tạo môi trường, động lực để họ an tâm công tác, trong kế hoạch công tác cải cách hành chính lĩnh vực giáo dục và đào tạo năm 2023, Sở sẽ xây dựng Đề án tạo động lực và giữ chân cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong bộ máy chính quyền đô thị TPHCM. Chủ động nghiên cứu kinh nghiệm trong nước, quốc tế để tham mưu HĐND TP ban hành các quy định thực hiện cải cách chế độ công vụ, đổi mới công tác tuyển dụng, quản lý, đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển, quy hoạch, thi tuyển chức danh lãnh đạo gắn với công tác đánh giá cán bộ.

Trước đó, trong buổi làm việc với TPHCM, tiến sĩ Phạm Tuấn Anh - Phó cục trưởng Cục Nhà giáo - nhận định, vấn đề lương bổng, phụ cấp đội ngũ cũng quyết định sự thiếu hụt đội ngũ trong toàn ngành. Năm học 2021-2022, cả nước thiếu 16.000 giáo viên, trong đó 40% là giáo viên mầm non. Đây là con số đáng lưu tâm mà một trong những nguyên nhân chủ yếu là thu nhập. 

Ông đề nghị Sở GD-ĐT TPHCM cần tham mưu UBND TP có những chính sách đặc thù, thậm chí thí điểm chính sách đặc thù để phát triển giáo dục thành phố, phù hợp với đặc thù một thành phố lớn. 

"Cục Nhà giáo đang tham mưu lãnh đạo Bộ điều chỉnh xây dựng phụ cấp cho đội ngũ toàn ngành, từ mầm non đến đại học. Tuy nhiên, điều này còn phụ thuộc vào điều kiện kinh tế - xã hội của đất nước. Bộ GD-ĐT đang tính toán nâng định mức từ mức nào lên mức nào, khi đó sẽ báo cáo lên chính phủ, Quốc hội để có văn bản chính thức..." - tiến sĩ Phạm Tuấn Anh thông tin thêm.

Quốc Trung 

 

news_is_not_ads=
TIN MỚI